Spécialiste Environnement & Santé-sécurité
Barry Callebaut Nord Cacao
Saint-Hyacinthe, QC, J2S 1Y7
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Location
Saint-Hyacinthe, QC, J2S 1Y7
Full job description
Chez Barry Callebaut, nous sommes en train de transformer l'industrie du cacao et du chocolat. En tant que leader mondial de fabrication de chocolat et de produits de cacao de haute qualité, nos actions façonnent véritablement l'avenir de notre industrie. Nous sommes une entreprise au service de l'ensemble de l’industrie alimentaire, complètement intégré maîtrisant toutes les étapes, depuis l’approvisionnement en fèves de cacao jusqu’au produit chocolaté le plus raffiné. Nous nous sommes engagés de longue date en faveur de la durabilité et notre objectif est de façonner un avenir durable pour le cacao et le chocolat. Notre siège social est situé à Zurich et nous comptons plus de 12 000 employés passionnés travaillant dans plus de 40 pays à travers le monde. Nous sommes très fiers de qui nous sommes et de ce que nous faisons. Et bien sûr, nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses pour nous aider à avoir un impact positif sur notre industrie et au-delà. Notre force vient de la passion et de l'expertise de nos gens. Nous nous efforçons de créer un environnement dans lequel nos employés peuvent continuer à apprendre et à développer leurs compétences sur une base continue. Notre objectif est d'encourager l'esprit d'entreprise et la créativité. Postuler pour un de nos postes intéressants aujourd'hui et entamez une grande carrière dans le monde du cacao et du chocolat. À propos du poste: Le/La Spécialiste Environnement & Santé-sécurité, opère au niveau du site pour piloter l’exécution des routines environnementales (EMS, ERA, permis, gestion des déchets, incidents) et intégrer des responsabilités Santé-Sécurité de niveau pilotage (gouvernance, MOC, culture, hygiène industrielle, urgence), afin d’assurer la conformité réglementaire, réduire les impacts environnementaux et élever la performance SSE du site. Responsibilities 1. Environnement: Piloter l’EMS (exigences de base ISO 14001), planifier et suivre les actions ; Réaliser l’ERA (Environmental Risk Assessment) annuellement et suivre les actions au quotidien ; Assurer la conformité des permis et législation (gap analysis biannuelle, plan de fermeture des écarts) ; Gérer le reporting environnement (BPI/PPI, non-conformités, CAPA) et préparer les revues mensuelles ; Diriger l’analyse des incidents environnementaux et le partage des leçons apprises ; À travers un programme d’économie circulaire, superviser la gestion des déchets (audits, tri, valorisation, gemba ciblés). 2. Santé-Sécurité Mettre à jour et piloter le Programme de prévention SSE du site (objectifs, budget, plan d’actions) ; Management of Change (MOC) – conduire les revues HSE pour tout changement procédé/équipement/produit et valider les CAPA ; Gouvernance du cadenassage/LOTO (procédures critiques, audits système, corrections) ; Présider/co-présider le comité SST (projets, tendances, risques majeurs) et assurer le lien avec la direction ; Définir le programme BBS (observations comportements sûrs), analyser les tendances et piloter les plans ; Élaborer le plan de formation SSE pluriannuel (matrice compétences, recyclages/habilitations) ; Coordonner les campagnes d’hygiène industrielle (bruit, poussières, COV), interpréter les rapports et décider des mesures ; Conduire les enquêtes incidents/accidents majeurs (RCA : 5 Why/Arbre des causes) et valider les actions ; Harmoniser le plan d’urgence intégré (incendie, déversements, pannes utilities), organiser les exercices et bilans ; Superviser le contrôle HSE des contracteurs (pré-qualification, permis de travail, audits chantier). Profil recherché : Baccalauréat ou maitrise en sciences/environnement ou équivalent. 5–7 ans d’expérience industrielle (alimentaire idéalement). Maîtrise des systèmes ENV (EMS/ISO 14001), permits, réglementation locale. Experience Bonne connaissance des différentes lois et règlements reliés à la santé sécurité au travail; Solides compétences analytiques. Aptitudes en gestion de projet. Bonnes aptitudes en communication et influence transverse. Anglais fonctionnel pour interagir avec les collègues en dehors du Québec. Maîtrise outils : Word, Excel, PPT, systèmes internes (Synapse, SMAAT). Ce que vous pouvez attendre de Barry Callebaut : Salaire compétitif et programme complet d’avantages sociaux. Programme de boni à la performance. Congés payés ainsi qu’un temps de vacances généreux. Un environnement de travail flexible. Reer participatif Programme de bien-être des employés. Programme de remboursement des frais de formation. Programme de recommandation de candidats par les employés. Café gratuit sur site. Stationnement / bornes de recharge pour voitures électriques. Une culture où la diversité est valorisée et l’inclusion est une seconde nature. Nous appelons cela #OneBC ! Demandez à nos ambassadeurs des forums Women’s Forum et Racial Equality Forum en Amérique ! Des opportunités de développement personnel et professionnel au sein d’une entreprise qui valorise l’évolution interne. L’opportunité de contribuer à notre mission pour faire du développement durable la norme, avec Forever Chocolate. Type d'emploi : Temps plein, Permanent Environnement industriel et/ou alimentaire: 5 ans (Obligatoire) gestion de projets environnementaux: 5 ans (Obligatoire) Langue: Français (Obligatoire) Anglais (Obligatoire) Lieu du poste : En présentiel Benefits Assurance Dentaire Assurance Maladie Complémentaire Assurance Vie Congés payés Cotisation égale au RÉER Stationnement sur place Capacité à faire le trajet ou à déménager: Saint-Hyacinthe, QC J2S 1Y7: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire) Question(s) de présélection: Maitrise des systèmes ENV (EMS/ISO 14001)
Responsibilities
1. Environnement: Piloter l’EMS (exigences de base ISO 14001), planifier et suivre les actions ; Réaliser l’ERA (Environmental Risk Assessment) annuellement et suivre les actions au quotidien ; Assurer la conformité des permis et législation (gap analysis biannuelle, plan de fermeture des écarts) ; Gérer le reporting environnement (BPI/PPI, non-conformités, CAPA) et préparer les revues mensuelles ; Diriger l’analyse des incidents environnementaux et le partage des leçons apprises ; À travers un programme d’économie circulaire, superviser la gestion des déchets (audits, tri, valorisation, gemba ciblés). 2. Santé-Sécurité Mettre à jour et piloter le Programme de prévention SSE du site (objectifs, budget, plan d’actions) ; Management of Change (MOC) – conduire les revues HSE pour tout changement procédé/équipement/produit et valider les CAPA ; Gouvernance du cadenassage/LOTO (procédures critiques, audits système, corrections) ; Présider/co-présider le comité SST (projets, tendances, risques majeurs) et assurer le lien avec la direction ; Définir le programme BBS (observations comportements sûrs), analyser les tendances et piloter les plans ; Élaborer le plan de formation SSE pluriannuel (matrice compétences, recyclages/habilitations) ; Coordonner les campagnes d’hygiène industrielle (bruit, poussières, COV), interpréter les rapports et décider des mesures ; Conduire les enquêtes incidents/accidents majeurs (RCA : 5 Why/Arbre des causes) et valider les actions ; Harmoniser le plan d’urgence intégré (incendie, déversements, pannes utilities), organiser les exercices et bilans ; Superviser le contrôle HSE des contracteurs (pré-qualification, permis de travail, audits chantier). Profil recherché : Baccalauréat ou maitrise en sciences/environnement ou équivalent. 5–7 ans d’expérience industrielle (alimentaire idéalement). Maîtrise des systèmes ENV (EMS/ISO 14001), permits, réglementation locale.
Benefits
Assurance Dentaire Assurance Maladie Complémentaire Assurance Vie Congés payés Cotisation égale au RÉER Stationnement sur place Capacité à faire le trajet ou à déménager: Saint-Hyacinthe, QC J2S 1Y7: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire) Question(s) de présélection: Maitrise des systèmes ENV (EMS/ISO 14001)
Experience
Bonne connaissance des différentes lois et règlements reliés à la santé sécurité au travail; Solides compétences analytiques. Aptitudes en gestion de projet. Bonnes aptitudes en communication et influence transverse. Anglais fonctionnel pour interagir avec les collègues en dehors du Québec. Maîtrise outils : Word, Excel, PPT, systèmes internes (Synapse, SMAAT). Ce que vous pouvez attendre de Barry Callebaut : Salaire compétitif et programme complet d’avantages sociaux. Programme de boni à la performance. Congés payés ainsi qu’un temps de vacances généreux. Un environnement de travail flexible. Reer participatif Programme de bien-être des employés. Programme de remboursement des frais de formation. Programme de recommandation de candidats par les employés. Café gratuit sur site. Stationnement / bornes de recharge pour voitures électriques. Une culture où la diversité est valorisée et l’inclusion est une seconde nature. Nous appelons cela #OneBC ! Demandez à nos ambassadeurs des forums Women’s Forum et Racial Equality Forum en Amérique ! Des opportunités de développement personnel et professionnel au sein d’une entreprise qui valorise l’évolution interne. L’opportunité de contribuer à notre mission pour faire du développement durable la norme, avec Forever Chocolate. Type d'emploi : Temps plein, Permanent Environnement industriel et/ou alimentaire: 5 ans (Obligatoire) gestion de projets environnementaux: 5 ans (Obligatoire) Langue: Français (Obligatoire) Anglais (Obligatoire) Lieu du poste : En présentiel